POR NOTÍCIAS DA ONU
Novo relatório da Organização Internacional do Trabalho ( OIT
) revela uma elevada proporção de jovens fora do mercado de trabalho e dos programas de educação e formação, estimada em 20,4%.
Esta parte da população, vulgarmente designada por “nem”, traz à luz uma ansiedade crescente entre os jovens em relação ao trabalho, apesar da tendência global de redução do desemprego juvenil.
Tendências gerais de empregabilidade entre os jovens
De acordo com o estudo, as perspectivas do mercado de trabalho global para os jovens melhoraram nos últimos quatro anos. Espera-se que esse crescimento continue nos próximos dois anos.
Em 2023, a taxa de desemprego juvenil situou-se em 13%, equivalente a 64,9 milhões de pessoas. O número representa o nível mais baixo em 15 anos. Espera-se uma queda para 12,8% até o final de 2025.
O panorama, porém, não é o mesmo em todas as regiões. Nos Estados Árabes, na Ásia Oriental e no Pacífico, as taxas de desemprego juvenil foram mais elevadas em 2023 do que em 2019.
Além disso, o relatório Tendências globais de emprego jovem em 2024
revela que é preocupante o número de jovens entre os 15 e os 24 anos que se encontram fora do mercado de trabalho e dos programas de educação e formação.
Falta de acesso a empregos decentes
Em 2023, um em cada cinco jovens no mundo era considerado “nem-nem”. Dois em cada três deles são mulheres. O inquérito sugere que as oportunidades de acesso a empregos dignos continuam limitadas nas economias emergentes e em desenvolvimento.
Mais da metade dos jovens que trabalham têm empregos informais. Somente nas economias de rendimento alto e médio-alto é que a maioria deles tem agora um emprego permanente e seguro.
Além disso, o estudo da OIT salienta que três em cada quatro jovens trabalhadores em países de baixos rendimentos apenas encontrarão emprego por conta própria ou trabalho remunerado temporário.
Ansiedade e insegurança quanto ao futuro
O relatório alerta que o crescimento insuficiente de empregos dignos está a causar uma ansiedade crescente entre os jovens.
Gilbert F. Houngbo, Diretor-Geral da OIT, afirmou que “nenhum de nós pode esperar um futuro estável quando milhões de jovens em todo o mundo não têm um trabalho digno e, como resultado, se sentem inseguros e incapazes de construir um vida melhor.” para si e para suas famílias.”
Para ele, as sociedades pacíficas dependem de três ingredientes principais: estabilidade, inclusão e justiça social. O trabalho digno para os jovens está “no cerne de todos os três”.
Segundo a OIT, a recuperação do emprego pós-pandemia não foi universal. Os jovens de determinadas regiões e muitas mulheres ainda não beneficiam da recuperação económica.
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