Os candidatos a emprego participam da JobNewsUSA.com South Florida Job Fair, realizada no Amerant Bank Arena em 26 de junho de 2024 em Sunrise, Flórida.
Joe Raedle | Imagens Getty
Num outro sinal da formação de fissuras no mercado de trabalho dos EUA, um inquérito da Reserva Federal de Nova Iorque, realizado na segunda-feira, revelou uma queda no número de pessoas que declaram estar empregadas, um aumento no número de pessoas que procuram trabalho e uma crescente insatisfação com os salários.
A medida trimestral da actividade laboral, da confiança e da satisfação reflectiu a preocupação crescente em Julho com a segurança no emprego e o aumento do número de pessoas que esperam trabalhar para além da idade típica de reforma. Os trabalhadores ainda procuram salários iniciais mais elevados, mas recebem ofertas mais baixas.
Os resultados surgem com a taxa de desemprego a subir e os decisores políticos de Wall Street e da Fed a observarem de perto a evolução em busca de pistas sobre o rumo que as coisas estão a tomar para a economia dos EUA.
Entre as conclusões estava que, daqueles que estavam empregados no momento da última pesquisa em março, 88% ainda tinham emprego, o valor mais baixo nos dados que remontam a 2014. Da mesma forma, aqueles que esperavam ficar desempregados aumentaram para 4,4%, um aumento de 0,5 ponto percentual em relação ao ano anterior e o maior na história da pesquisa.
Além disso, o nível de pessoas à procura de um novo emprego nas quatro semanas anteriores subiu para 28,4%, um aumento de 9 pontos percentuais em relação ao ano anterior e outro máximo histórico que remonta a Março de 2014.
Nos salários, a satisfação com a remuneração atual caiu para 56,7%, uma queda de mais de 3 pontos percentuais em relação ao mesmo período de 2023. A satisfação com os benefícios caiu para 56,3%, menos de 8 pontos em relação ao ano anterior, enquanto a satisfação com as oportunidades de promoção caiu para 44,2%, abaixo dos 53,5% do ano passado e mais pronunciado entre as mulheres, aqueles sem diploma universitário e entrevistados com rendimentos familiares inferiores a 60.000 dólares.
A oferta salarial típica para empregos de tempo integral nos últimos quatro meses caiu ligeiramente para US$ 68.905, enquanto o “salário de reserva” médio, ou o nível mínimo que os trabalhadores aceitariam para um novo emprego, aumentou para US$ 81.147, um aumento de cerca de US$ 2.500 em relação ao ano anterior, mas fracionadamente. abaixo do recorde da última pesquisa.
Por último, a probabilidade esperada de trabalhar depois dos 62 anos aumentou para 48,3% dos inquiridos e aumentou para 34,2% daqueles que afirmam que esperam trabalhar depois dos 67 anos, um aumento de mais de 2 pontos percentuais.
Embora a taxa de desemprego de 4,3% possa ser considerada baixa pelos padrões históricos, tem estado a aumentar ultimamente e suscitando receios de uma erosão mais ampla na economia. Julho registou um ganho de apenas 114.000 em folhas de pagamento não-agrícolas, pelo que o relatório de Agosto, a ser divulgado no início de Setembro, será acompanhado de perto.
Após a sua reunião mais recente, os responsáveis da Fed descreveram o crescimento do emprego como tendo sido “moderado”. Espera-se que o banco central reduza a sua taxa básica de financiamento em um quarto de ponto percentual na sua próxima reunião, em Setembro, o primeiro movimento de descida em mais de quatro anos.